Guía para Ser un Mejor Jefe, Director, Supervisor, Gerente o Líder


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¿Te gustaría ser un jefe exitoso para las personas que te rodean, especialmente en el ambiente de trabajo? ¿Estás a punto de ejercer el rol de líder? ¿Has comenzado a sentir miedo e incertidumbre por esta nueva etapa en tu vida y no sabes por dónde empezar? Entonces sigue leyendo… “Si tus acciones inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer más y a ser mejores; entonces eres un líder” – Jack Welch "Mucho en la vida es una negociación. Incluso si no estás en los negocios, tienes oportunidades de practicar todo el tiempo". - Kevin O´Leary Tomar el liderazgo de una empresa es todo un reto, es complejo y lleno de incertidumbre. Parece que hay más formas que arruinar la oportunidad que oportunidades para hacer las cosas bien. Probablemente, como muchos otros, piensas que el error es el enemigo del éxito, pero es justo lo contrario. Ahí es donde vas a encontrar el verdadero secreto del éxito. El lugar de trabajo es un entorno que siempre está cambiando, y asumir el papel de líder es una experiencia retadora y satisfactoria al mismo tiempo. Vas a tener que supervisar a los empleados que tienen diferentes niveles de experiencia y motivación. Cuando comienzas en un nuevo papel en tu ámbito laboral y no tienes tanta experiencia, uno mismo va a crear sus propios obstáculos, es algo inevitable, pero, cuando lo hagas, ¿es posible encontrarse con algunas soluciones y estrategias para resolver esos nuevos conflictos? ¡Claro que puedes! Te aseguro que tus preocupaciones sobre qué pasos debes seguir en este nuevo trabajo se desvanecerán. Recuerda que lo más importante es ser creativo y seguir aprendiendo de tus errores. Con este libro, descubrirás: Herramientas efectivas que te ayudarán con la supervisión diaria de tus empleados. Errores más comunes que debes evitar para ser un buen líder y cómo desarrollar tus habilidades de liderazgo. Métodos infalibles para sentirte siempre en confianza y destruir por completo la incertidumbre antes de empezar una negociación. Rasgos esenciales en un líder y algunas ideas erróneas que existen alrededor. Descubre la importancia de la comunicación verbal y corporal en tu liderazgo. Consejos más efectivos para conseguir y mantener el control de tu día. Técnicas de toma de decisiones que las personas usan en su vida diaria. Y más… Para aquellas personas que están dispuestas a aceptar la responsabilidad, el liderazgo puede ser una de las actividades más satisfactorias que tendrás en tu vida. Lo que te llevarás al final de tu vida será la satisfacción que obtienes de ayudar a otras personas a aprovechar todo su potencial, y la satisfacción de saber que tú has logrado aprovechar todo tu potencial. La vida es un proceso continuo de aprendizaje, en especial para los jefes exitosos. Este libro te puede proporcionar una perspectiva inicial de lo que se trata la gerencia y el liderazgo. Si quieres dar el siguiente paso hacia tu camino a ser un jefe exitoso ¡este libro es para ti! ¡Desplázate hacia arriba y añade esta guía al carrito ahora!




El Arte De Ser El Mejor Jefe


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¿Te gustaría ser un jefe exitoso para las personas que te rodean, especialmente en el ambiente de trabajo? ¿Estás a punto de ejercer el rol de líder? ¿Has comenzado a sentir miedo e incertidumbre por esta nueva etapa en tu vida y no sabes por dónde empezar? Entonces sigue leyendo... "Si tus acciones inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer más y a ser mejores; entonces eres un líder" - Jack Welch Tomar el liderazgo de una empresa es todo un reto, es complejo y lleno de incertidumbre. Parece que hay más formas que arruinar la oportunidad que oportunidades para hacer las cosas bien. Probablemente, como muchos otros, piensas que el error es el enemigo del éxito, pero es justo lo contrario. Ahí es donde vas a encontrar el verdadero secreto del éxito. El lugar de trabajo es un entorno que siempre está cambiando, y asumir el papel de líder es una experiencia retadora y satisfactoria al mismo tiempo. Vas a tener que supervisar a los empleados que tienen diferentes niveles de experiencia y motivación. Cuando comienzas en un nuevo papel en tu ámbito laboral y no tienes tanta experiencia, uno mismo va a crear sus propios obstáculos, es algo inevitable, pero, cuando lo hagas, ¿es posible encontrarse con algunas soluciones y estrategias para resolver esos nuevos conflictos? ¡Claro que puedes! Te aseguro que tus preocupaciones sobre qué pasos debes seguir en este nuevo trabajo se desvanecerán. Recuerda que lo más importante es ser creativo y seguir aprendiendo de tus errores. Con este libro, descubrirás: Herramientas efectivas que te ayudarán con la supervisión diaria de tus empleados. Errores más comunes que debes evitar para ser un buen líder y cómo desarrollar tus habilidades de liderazgo. Rasgos esenciales en un líder y algunas ideas erróneas que existen alrededor. Descubre la importancia de la comunicación verbal y corporal en tu liderazgo. Consejos más efectivos para conseguir y mantener el control de tu día. Técnicas de toma de decisiones que las personas usan en su vida diaria. Y más... La vida es un proceso continuo de aprendizaje, en especial para los jefes exitosos. Este libro te puede proporcionar una perspectiva inicial de lo que se trata la gerencia y el liderazgo. Si quieres dar el siguiente paso hacia tu camino a ser un jefe exitoso ¡este libro es para ti! ¡Desplázate hacia arriba y añade esta guía al carrito ahora!




El Arte De Ser El Mejor Jefe


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¿Te gustar?a ser un jefe exitoso para las personas que te rodean, especialmente en el ambiente de trabajo? ¿Est?s a punto de ejercer el rol de l?der? ¿Has comenzado a sentir miedo e incertidumbre por esta nueva etapa en tu vida y no sabes por d?nde empezar? Entonces sigue leyendo... "Si tus acciones inspiran a otros a so?ar m?s, aprender m?s, hacer m?s y a ser mejores; entonces eres un l?der" ? Jack Welch Tomar el liderazgo de una empresa es todo un reto, es complejo y lleno de incertidumbre. Parece que hay m?s formas que arruinar la oportunidad que oportunidades para hacer las cosas bien. Probablemente, como muchos otros, piensas que el error es el enemigo del ?xito, pero es justo lo contrario. Ah? es donde vas a encontrar el verdadero secreto del ?xito. El lugar de trabajo es un entorno que siempre est? cambiando, y asumir el papel de l?der es una experiencia retadora y satisfactoria al mismo tiempo. Vas a tener que supervisar a los empleados que tienen diferentes niveles de experiencia y motivaci?n. Cuando comienzas en un nuevo papel en tu ?mbito laboral y no tienes tanta experiencia, uno mismo va a crear sus propios obst?culos, es algo inevitable, pero, cuando lo hagas, ¿es posible encontrarse con algunas soluciones y estrategias para resolver esos nuevos conflictos? ¡Claro que puedes! Te aseguro que tus preocupaciones sobre qu? pasos debes seguir en este nuevo trabajo se desvanecer?n. Recuerda que lo m?s importante es ser creativo y seguir aprendiendo de tus errores. Con este libro, descubrir?s: Herramientas efectivas que te ayudar?n con la supervisi?n diaria de tus empleados. Errores m?s comunes que debes evitar para ser un buen l?der y c?mo desarrollar tus habilidades de liderazgo. Rasgos esenciales en un l?der y algunas ideas err?neas que existen alrededor. Descubre la importancia de la comunicaci?n verbal y corporal en tu liderazgo. Consejos m?s efectivos para conseguir y mantener el control de tu d?a. T?cnicas de toma de decisiones que las personas usan en su vida diaria. Y m?s... Para aquellas personas que est?n dispuestas a aceptar la responsabilidad, el liderazgo puede ser una de las actividades m?s satisfactorias que tendr?s en tu vida. Lo que te llevar?s al final de tu vida ser? la satisfacci?n que obtienes de ayudar a otras personas a aprovechar todo su potencial, y la satisfacci?n de saber que t? has logrado aprovechar todo tu potencial. La vida es un proceso continuo de aprendizaje, en especial para los jefes exitosos. Este libro te puede proporcionar una perspectiva inicial de lo que se trata la gerencia y el liderazgo. Si quieres dar el siguiente paso hacia tu camino a ser un jefe exitoso ¡este libro es para ti! ¡Despl?zate hacia arriba y a?ade esta gu?a al carrito ahora!




El arte de ser lider


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Presents the Argentine folktale of why, due to the behavior of a song-and-dance-loving toad, all toads now have spots.







Despierta el talento


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Desde ocho ángulos diferentes y a través de monólogos, historias y experiencias el autor explica cómo desarrollar el talento, algo básico tanto para las empresas como para los profesionales. Con un lenguaje ameno y un estilo sencillo y directo, el autor ofrece todas las claves necesarias para el desarrollo del talento en sus ocho vertientes fundamentales, tales como el liderazgo de equipos, la inteligencia emocional, el emprendimiento, las habilidades comerciales y orientación al cliente o la empleabilidad para quienes quieren mejorar su puesto de trabajo o encontrar empleo.





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LEV


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El jefe psicópata


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El psicópata con poder está en su salsa. Su natural narcisismo le devuelve una y otra vez una imagen embellecida que justifica, en todo, su accionar; no hay resquicio, en su mente, para el error propio. Sin error no hay arrepentimiento y sin arrepentimiento no hay corrección del rumbo, sino persistencia. Su obrar psicopático se ajusta a sus códigos propios y lo hace impermeable e intolerante a las críticas. El que lo critica no es un adversario, sino un enemigo. El líder no psicópata adversario del psicópata, en cambio, es una persona que dirige personas y basa su poder en el consenso, en la discusión. Al no saber que se opone a un psicópata trata de elaborar sus estrategias basadas en un error: la empatía, “si yo estuviese en su lugar…”. El psicópata no piensa como él, no es empático. Es un depredador voraz e impiadoso. Espero contar con un lector que se atreva a lo nuevo, que se despoje de prejuicios e ideologías, que no confunda distinguir con discriminar, y que me acompañe en este apasionante laberinto de desmesuras que conforman la mente del psicópata (Hugo Marietan).




Emociones laborales


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¿Cuál es la fórmula para ser feliz en el trabajo sin que nos influya el entorno que nos rodea? ¿Cómo se hace frente a las situaciones complicadas que surgen en la oficina? ¿Por qué nos parece que a veces los nuevos tienen más oportunidades que quienes llevan más tiempo en la empresa? ¿Qué hacer si un compañero nos hace la vida imposible? A estas y otras preguntas responde Emociones laborales, un libro de fácil lectura que nos ayuda a poner en una balanza corazón y profesión y que nos descubre el aprendizaje que podemos sacar en el ámbito laboral a través de las emociones que pongamos en él. «Se trata de darnos cuenta de que para tener es necesario hacer y de que para hacer es necesario ser. Tomar conciencia de lo que somos nos dará las herramientas para enfrentarnos a los cambios de nuestro entorno», dicen sus autores. Este libro coral une la amplia experiencia de profesionales de los medios de comunicación, los recursos humanos o el sector textil, entre otros, con lo aprendido por cada uno de ellos a nivel personal. Este grupo de reputados expertos está formado por Alberto Blázquez, Mar Asenjo, Javier Zamora, Marta M. Ferrer, Ramón Fuentes, María Langa, Pablo García, Juana María Gutiérrez, Álvaro Merino, Pedro Díaz, Mar Cárdenas y Ana Cristina Domínguez.